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            哈電電機開展“不忘初心、牢記使命”主題教育專題調研

            來源: 本站 瀏覽次數:3999 發布時間:2019-07-13

            按照哈電集團的統一部署和要求,7月4日,哈電集團哈爾濱電機廠有限責任公司召開了“不忘初心、牢記使命”主題教育專題調研會。哈電電機黨委書記、董事長王貴,副總經理李春廷與來自科研、生產、管理崗位的部分干部職工,就制約集團和公司高質量發展核心問題,干部、職工思想觀念、能力素質存在哪些差距等六個方面問題深入交流,開展專題調研。集團公司黨委工作部副部長、第一巡回指導組副組長楊春雨出席調研會。

            調研會上,王貴對與會人員發表的真知灼見給予肯定,并同與會人員就相關問題產生的原因與解決的方案進行了探討交流。他強調,為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興,是中國共產黨人的初心和使命,是激勵中國共產黨人不斷前進的根本動力。哈電電機各級黨組織和全體黨員,要進一步貫徹落實習近平總書記在主題教育工作會議上的重要講話精神,按照哈電集團黨委和電機公司黨委部署推進主題教育;要把開展主題教育作為一項重大政治任務抓緊抓好,以高度的政治自覺、嚴肅的政治態度、飽滿的政治熱情投身主題教育,落實好集團公司“12348”發展戰略和哈電電機“12455”發展戰略,堅定信心,敢于擔當,真抓實干,扎實推動公司高質量發展,用實際工作效果檢驗主題教育成效。

            李春廷表示,要通過開展主題教育,牢記踐行初心和使命,學深悟透做實習近平新時代中國特色社會主義思想,找差距、知不足、明方向、添動力,要緊密結合公司發展實際,把握行業發展趨勢,強化創新驅動,加快轉型升級。他對與會人員關心、愛護企業發展,提出的問題和意見建議表示感謝。他要求相關部門以此次調研反饋的問題和意見為基礎,進行深入調研,找準工作關鍵點、著力點,實實在在地解決制約企業發展的問題。

            楊春雨從聚焦職工關心的問題,切實解決好職工身邊的問題,切實提升職工群眾的滿意度;按照“四個貫穿始終”的要求,系統性地開展好主題教育,以此深度查找、解決企業當前面臨的突出問題;力戒形式主義,平衡好主題教育與企業生產經營工作的關系,扎實、高效地完成各項工作等方面對開展“不忘初心、牢記使命”主題教育提出指導性意見。

            哈電電機與會干部職工結合本職工作與公司領導進行了深入交流。他們分別從公司科技創新、管理改革、人才隊伍建設、文化建設、激發員工工作熱情和動力等方面,提出了研究使用新技術、新材料,以新產品引領市場開發;完善管理體制機制,改善人才流失、人才梯隊建設狀況;創新啟動“策劃”思維,設定專職項目負責人更好滿足用戶需求等諸多影響公司持續健康發展的問題和建議。

            哈電電機黨委辦公室、黨委工作部相關負責同志參加調研。

            友情鏈接:     國務院國有資產監督管理委員會     哈爾濱電氣集團有限公司       哈爾濱鍋爐廠有限責任公司       哈爾濱汽輪機廠有限責任公司       哈爾濱電氣國際工程有限責任公司
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